外国人永久居留管理条例内容，外国人永久居留管理条例内容包括
《外国人永久居留管理条例》是***针对外国人在***境内居留和永久居留的相关规定，旨在规范外国人在***的居留审批管理工作，保障外国人在***的合法权益。
1.申请居留证件所需材料
申请办理外国人居留证件，需提交本人的护照或其他国际旅行证件，以及申请事由的相关材料。还需留存指纹等人体生物识别信息。
2.居留证件审查与签发
***机关出入境管理机构在收到申请材料之日起十五日内进行审查，并作出审查决定。根据居留事由，签发相应类别和期限的外国人居留证件。
3.加强人证核验服务管理
机场、港口、火车站、汽车客运站等相关企业及其工作人员应加强人证核验服务管理。在值机、安检、验票等环节发现免签证来琼外国人未办理签证证件前往***境内其他地区的，应当予以制止，告知其申办签证证件，并及时报告***机关。
4.永久居留证申请条件
外国人在***办理永久居留证，需满足以下条件：申请人应当是***公民或具有***永久居留权的外国人的配偶，且婚姻关系存续满五年。申请人应在***连续居留满五年，每年在***居留不少于九个月，并需要有稳定的生活保障和住所。申请人也可以是在***直接投资、连续三年投资等。
5.条例制定依据
《外国人永久居留管理条例》的制定依据为《中华人民共和国外国人入境出境管理法》及其实施细则的有关规定。
6.居留事由变更未申报公告
根据《中华人民共和国出境入境管理法》第三十三条、《中华人民共和国外国人入境出境管理条例》第三十四条之规定，对下列居留事由变更超过十日未申报的外国人予以公告。
7.办理就业证后申请居留证
已办理就业证的外国人，应在入境后30日内，持就业证到***机关申请办理居留证。居留证件的有效期限可根据就业证的有效期确定。
8.劳动合同期限限制
用人单位与被聘用的外国人应依法订立劳动合同。劳动合同的期限最长不得超过五年。劳动合同期限届满即行终止。
9.领事保护与协助工作
为了维护在国外的***公民、法人、非法人组织正当权益，规范和加强领事保护与协助工作，制定了相关条例。
10.居留证件信息管理
第一百零七条对证件信息进行了详细规定，包括居留证件的有效期限、延期、换发、补发等事项。