考勤管理制度，考勤管理制度范本

考勤管理制度，是确保企业正常运营和员工纪律性的重要手段。以下是对考勤管理制度的详细阐述，旨在帮助企业和员工更好地理解和执行相关制度。

打卡考勤管理制度

1.全员出勤实行打卡考勤记录制度所有员工，无论是非计件人员还是计件员工，都必须遵守打卡考勤制度，以确保出勤记录的准确性和实时性。

2.非计件人员打卡规定非计件人员需在工作日上下班前和下班后到指定的打卡机进行刷卡，以此记录上下班时间。

3.计件员工打卡规定计件员工根据生产需要，按照车间安排的上下班时间打卡。每日的打卡记录需经车间主任确认并签名后，上报人力资源部备案，作为工资核算的依据。

考勤管理目的

-为了规范公司考勤管理，严肃工作纪律，有效提升员工的敬业精神，并确保工资核算的合理性和公正性。

-本考勤管理制度适用于公司全体员工，无论职位高低，都需遵守。

考勤休假类型

-请假休假包括事假、病假、婚假、生育假、丧假、加班换休假、年休假、探亲假等。

标准工作日制度

-公司实行每天8小时标准工作日制度，每周5天标准工作周制度。

节假日制度

-公司遵照***规定的双休日、年休假及法定节假日制度，保障员工的休息权益。

上班时间规定

-公司上班时间根据季节变化有所不同，冬季上班时间为8:00～12:00、2:00～6:00，夏季上班时间为8:00～11:30、2:30～6:00，具体时间以公司通知为准。

出勤与缺勤管理

-以科室为单位，按日记载出勤情况。在工作期间内，不得打牌、下棋、玩游戏或上网聊天，不得随意串岗聊天或在工作时间办私事。

考勤机管理办法

-公司安装考勤机以记录员工上下班时间，防止代打卡现象。指纹考勤机每日需签到两次，员工需遵守公司规定的作息时间。

出勤时间和休息休假

-车间员工周一至周六白班时间为07:30至12:00，晚班时间为19:00至24:00，具体休息时间以公司规定为准。

通过上述详细规定，企业可以确保考勤管理的规范性和效率，同时保障员工的合法权益，共同营造和谐的工作环境。