郑州大学招聘，郑州大学招聘教师公告2024年

郑州大学2024年教师招聘全面启动

指导思想与战略目标

全面贯彻落实***的***及《中共中央***关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》文件精神，牢固树立新时代教师队伍建设理念，为实施人才强校战略，优化师资队伍结构，郑州大学决定在2024年面向社会公开招聘高层次教师。

招聘工作组织领导

为确保招聘工作的顺利进行，郑州大学成立了专门的招聘工作组织领导机构，由校领导牵头，郑州大学人事部、第一附属医院等部门共同参与，负责整个招聘工作的组织实施。

招聘岗位与数量

根据学校发展需要和师资队伍建设规划，2024年郑州大学拟面向社会公开招聘教师33名，具体岗位包括但不限于第二附属中学、第一附属中学等多个教学单位。

招聘方案与流程

为规范招聘工作，郑州大学依据《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)等文件要求，结合学校实际情况，制定了详细的招聘方案。方案包括招聘工作的各个环节，如报名、资格审查、面试、体检等。

报名时间与方式

网上报名时间：9:00至17:00。有意向的应聘者需登录郑州人事考试网上报名系统(htts://www.zzrsks.com.cn)，点击“2024年郑州大学第二附属中学公开招聘教师”进入网上报名系统，按要求填写个人报名信息，并上传近期免冠正面证件照。

招聘对象与条件

招聘对象为具有相应学历和专业技能的社会人士，具体条件包括但不限于：学历要求、专业要求、教师资格证书等。应聘者还需具备良好的思想***素质、职业道德和教育教学能力。

招聘流程与安排

招聘流程分为以下几个阶段：网上报名、资格审查、面试、体检、公示等。具体安排如下：

1.网上报名：应聘者需在规定时间内完成网上报名。

2.资格审查：学校对报名者提交的材料进行审核，确定参加面试的人员名单。

3.面试：面试分为专业面试和综合面试，考察应聘者的教育教学能力和综合素质。

4.体检：面试合格者需参加体检，体检合格者将进入下一环节。

人才培养与发展

郑州大学致力于为教师提供良好的工作环境和职业发展平台，通过培训、交流、晋升等方式，助力教师成长，实现个人与学校的共同发展。

郑州大学2024年教师招聘工作现已全面启动，欢迎广大优秀人才踊跃报名，加入郑州大学，共同为教育事业贡献力量。