2012公务员考试，2012年公务员考试

2012公务员考试：全面解析与备考指南

2012年，***公务员考试再次吸引了众多有志之士的关注。本次考试旨在选拔优秀的非领导职务公务员，为我国***机构注入新鲜血液。以下是关于2012年公务员考试的一些关键内容，帮助考生全面了解考试内容与备考策略。

1.招考简章与报考网站

根据《中央机关及其直属机构2012年度考试录用公务员招考简章》，各招录机关的具体招考人数、职位、考试类别、资格条件等信息均可查阅。报考人员可通过以下网站查阅《招考简章》：中央机关及其直属机构2012年度考试录用公务员专题网站、******网、人民网、新华网、***网、人力资源社会保障部门户网站等。

2.考试公告与组织实施

2012年***公务员考试公告指出，为满足中央机构及其直属机构录用公务员的需要，根据公务员法和公务员录用有关规定，中共中央组织部、人力资源和社会保障部、***公务员局将组织实施2012年度中央机关及其直属机构考试录用担任主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务公务员工作。考试公告于下午3点发布，考生需密切关注相关信息。

3.考试大纲与科目

为便于报考者充分了解中央机关及其直属机构2012年度考试录用公务员公共科目笔试，特制定本大纲。公共科目笔试分为行政职业能力测验和申论两科，全部采用闭卷考试的方式。行政职业能力测验为客观性试题，主要测试应试者的基本素质和潜在能力；申论则为主观性试题，主要测试应试者的综合分析能力和文字表达能力。

4.行测真题及解析

2012年***公务员考试行测真题及解析为考生提供了宝贵的备考资料。第一部分常识判断的真题解析如下：2011年是我国“十二五”开局之年，***测绘局正式对外发布历时3年科技攻关、打破西方技术壁垒、由***测绘科学研究院牵头承担的“机载多波段多极化干涉SAR测图系统”的研制取得全面成功。

5.考试性质与测试目标

江苏省2012年考试录用公务员公共科目考试大纲及考生须知明确指出，公务员考试是由公务员主管部门组织的、用于录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的考试。考试性质为竞争性考试，按照确定的招录计划，针对相应的空缺职位面向社会公开招考。

6.言语理解与表达

2012年***公务员考试行政能力测试真题的第二部分为言语理解与表达，共40题，参考时限35分钟。这部分主要测试应试者的言语理解能力、表达能力和逻辑思维能力。

2012年公务员考试是众多有志之士实现梦想的重要途径。考生需充分了解招考简章、考试大纲、真题解析等信息，制定合理的备考计划，提升自身综合素质，以应对激烈的竞争。