在公务员队伍中,行政撤职、撤销行政职务是常见的处分方式之一。小编将围绕“行政撤职,撤销行政职务影响期”这一问题,详细解析相关内容,帮助读者全面了解这一制度。
1.处分影响期的计算
根据规定,行政撤职处分的处分影响期为5年,从受处分之日起算。例如,如果某人在2023年1月1日受到开除***籍处分,那么其处分影响期将从2023年1月1日开始计算,至2028年1月1日结束。
2.留***察看处分的后续处理
如果受留***察看处分后恢复***员权利,但在此期间又发生违纪行为,且该违纪行为依纪应当给予留***察看处分的,应当按照规定降低级别,并按新任职务确定相应的级别和工资档次。
3.行政处分期限与晋升职务的关系
行政处分期限为2年,解除前不得晋升职务、级别和工资档次,但可以参加年度考核,但不确定等次。行政撤职处分期满解除后,不视为恢复原职务、原级别,但以后晋升职务、级别和工资档次不再受原行政撤职处分的影响。
4.降级撤职的期间
降级撤职的处分期间是24个月。降级政务轻处分,撤职是政务重处分。降级处分降低的是公务员的级别,对受处分人的实质影响是降低级别工资。
5.处分影响期间与任职年限的关系
公务员受到撤职处分的,24个月内不得晋升职务、职级、级别,这是处分影响期。在此期间,不要混淆了处分影响期间与晋升职务职级所需的任职年限。受处分公务员的选拔任用不仅要过了处分影响期,同时要累计满足一定的任职年限。
6.处分影响期的解除
在受处分期间,如果公务员有悔改表现,并且没有再发生违法违纪行为的,处分期满后,应当解除处分。解除处分后,晋升工资档次、级别和职务不再受原处分的影响。
7.撤销***内职务、留***察看处分的处理
特别是受到撤销***内职务、留***察看处分的,应当依法给予其撤职等职务处分。对于同时受到***纪、政务处分的,应分别单独计算影响期。对于政务处分期内又受到***纪处分的,也应当分别单独计算影响期。
8.撤职处分的影响
撤职处分的影响:降低一级以上职务,并按新任职务确定相应的级别和工资档次。行政处分期限为2年。
行政撤职、撤销行政职务是公务员队伍中的常见处分方式,其影响期、处理方式等方面都有严格的规定。了解这些规定,有助于公务员更好地维护自身权益,促进公务员队伍的健康发展。