退休年龄最新规定2015，退休年龄最新规定2015年

退休年龄最新规定概览

随着我国社会经济的发展和人口老龄化趋势的加剧，***对退休年龄的规定也在不断调整。小编将为您详细介绍2015年退休年龄的最新规定，帮助您更好地了解相关政策。

1.基本退休年龄

（1）男性退休年龄：男性在达到六十周岁时，且拥有连续工龄满十年的，可申请退休。

（2）女性退休年龄：女性在达到五十周岁时，且拥有连续工龄满十年的，可申请退休。

2.特殊工种退休年龄

对于从事特殊工作（如井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作）的人员，具体规定如下：

（1）高空和特别繁重体力劳动：从事这类工作满十年。

（2）井下和高温工作：从事这类工作满九年。

（3）其他特殊工种：根据实际情况，具体规定有所不同。

3.弹性退休制度

从2025年到2055年之间退休的，每年退休年龄的年龄延长2到4个月左右，在经过较长时间的过渡，最终达到65周岁退休年龄。

4.完全丧失劳动能力退休

（1）男性：年满50周岁。

（2）女性：年满45周岁。

（3）条件：累计工龄满10年，由医院证明，并经劳动鉴定***会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。

5.***政机关、群众团体、企业、事业单位干部退休条件

（1）干部退休年龄：根据干部的实际工作性质和岗位，退休年龄可能有所不同。

（2）条件：符合***法定的退休年龄，且累计工龄满15年。

6.企业职工退休年龄

（1）男性：年满60周岁。

（2）女干部（管理技术岗位）：年满55周岁。

（3）女工人（生产操作岗位）：年满50周岁。

（4）条件：全部缴费年限（含视同缴费年限）累计满十五年的人员，可以办理正常退休。

7.社会保险缴费年限

（1）退休条件：参保人员达到规定退休年龄时缴费年限满15年以上方可按月领取基本养老金。

（2）补缴规定：对于“统账结合”以前参加工作，缴费年限不满15年的，可以从“统账结合”制度时按相关规定补缴至满15年止。

8.国际对比

很多发达***都取消了法定退休年龄并实行了弹性的退休制度，不再强制规定退休年龄，而是根据个人的健康状况、工作能力和意愿来决定退休时间。

2015年退休年龄的最新规定充分考虑了我国人口老龄化趋势和经济发展状况，为退休人员提供了更加灵活的退休选择。了解相关政策，有助于我们更好地规划退休生活。